高中教师的工资普遍高于初中教师。这主要是由于以下几个原因：
补课费：
高中允许补课，因此高中教师可以获得额外的补课费收入。而初中由于是义务教育，不允许补课，因此没有这部分收入。
奖金：
高中教师通常可以获得更多的奖金，尤其是与高考成绩相关的奖金。如果高考成绩优异，学校可能会发放较高的奖金。
工资结构：
高中教师的工资结构中，基础绩效工资会比初中教师多一点点，尽管这部分收入可以忽略不计。
职称评定：
高中教师在职称评定方面通常有更大的优势，能够更快地获得高级职称，从而提高基本工资。
工作压力：
高中教师的工作压力通常比初中教师大，特别是普通高中教师，需要承担高考的压力。
学校创收：
高中学校通常有更多的创收渠道，如课节费、择校费等，这些收入也会反映在教师的工资中。
综合以上因素，虽然初中教师和高中教师的基本工资在原则上没有太大差别，但高中教师的其他收入来源使得其总收入普遍高于初中教师。因此，如果仅从工资角度来看，高中教师的工资更高。