1. 合规是企业稳健发展的生命线，不容忽视。
2. 合规文化是企业文化的核心，需深入人心。
3. 严格遵守法律法规，是企业合规的底线。
4. 合规不仅是法律要求，更是企业道德的体现。
5. 强化合规意识，筑牢风险防线。
6. 合规管理需全员参与，形成合力。
7. 建立完善的合规体系，是企业持续发展的保障。
8. 无规矩不成方圆，无合规难正管理。
9. 合规无小事，此事记心上；莫要去伸手，伸手必被捉。
10. 日常要规范，规范成习惯；时刻记合规，合规路更长。
11. 要想合规操作，形成良好的合规文化，首先必须从思想上来一次彻底的革命，主动改变自己。
12. 让合规的观念渗透到全行员工的血液中，深入到骨髓里，做合规操作的主人。
13. 合规建设是经营管理的本质要求，不是监管者要我做，而是我们自己要做，要自觉地做。
14. 银行的宗旨就是为客户提供优质、高效的效劳，合规经营成为银行业生存和发展的重要保障。
15. 合规经营，稳健发展。
16. 促经营合规至上，保发展内控为先。
17. 倡合规经营理念，扬稳健发展风帆。
18. 合规是舵手，经营是风帆。
19. 战略转型谋发展，内控合规护远航。
20. 合规记心中，时刻不放松。
21. 打造合规经营品牌，建设人民放心银行。
22. 全员逐级签订《坚持依法合规经营、杜绝屡查屡犯行为承诺书》。
23. 各部门定期按照内部管理制度和岗位职责进行自查自纠，对薄弱环节进行培训和XX，常年持续性的进行普法合规宣导，培育员工的合规意思，建立本行的合规文化。
24. 梳理行内规章制度，关注操作行为规范，便于各级管理人员查阅、学习、贯彻、执行。
25. 合规从高层做起，从每一个单位的一把手做起，口头上要时时宣讲合规，行为上要时刻体现合规。
26. 案件警示教育是有力震慑犯罪潜在行为的最有效手段，透过透视发生的各类案例，抓住典型，经常性地开展典型案例警示教育活动。
27. 内控体制的建设需要借鉴国家银行管理经验，不断完善这套内部管理制度，做到内部管理的透明化和高效化，保障银行的稳定经营和健康发展。
28. 内控合规体制中最关键的环节是执行力。
29. 随着互联网时代的不断发展，银行业的竞争也越来越激烈，满足客户需求的基础上，合规经营成为银行业生存和发展的重要保障。
30. 大额交易查证及授权登记制度的管理要求，确保业务操作与执行方面的依法合规。
31. 个人客户信息的查询及调阅工作，切实做好个人客户信息的保密工作。
32. 员工个人理财业务风险是科学的、简单的、有章可依的，而且有一个条件，应该极具操作性。
这些句子总结了银行合规的重要性、文化建设、制度完善、全员参与、教育培训、执行力度等多个方面，强调了合规在银行业务中的核心地位和作用。