小镇初中教师的待遇因地区、学校等级、职称、教龄等多种因素而有所差异。以下是一些具体的情况：
工资水平
乡村初中教师工资较低，一般在1000—2000元之间。
发达地区的初中教师工资较高，可达5000—6000元。
偏远山区的初中教师连工资都难以保障，有的只能以米、面等物品冲抵。
省级初中教师工资在5000—6000元之间，市级和县级初中教师工资约为3000元。
乡镇初中教师工资在2000—3000元之间。
额外收入
绩效工资：一些地区教师每月有固定的绩效工资，如云南地州小县城的乡镇初中教师每月有4300元，差异在300元内。
年终奖：年终奖数额不等，有的教师一年绩效在22000元左右，有的教师一年绩效为3000元左右。
乡镇补贴：不同地区的乡镇补贴有所不同，如某乡镇教师每月有450元，偏远地区可达600元。
班主任补贴：一些教师有班主任补贴，如某乡镇教师每月有300元。
公积金：公积金双边数额不等，如某乡镇教师双边公积金为1300元。
其他福利
工会福利：一些教师享有工会福利，如某乡镇教师每月有600元。
课后服务：一些教师有课后服务补贴，如某乡镇教师每月有8000元。
餐补和节日福利：一些教师享有餐补和节日福利，全年总计约5000元。
综合以上信息，小镇初中教师的待遇整体较低，但具体收入还需根据当地的具体政策和个人情况而定。建议教师们了解当地的教师待遇政策，以便更好地规划自己的职业和生活。